ONZE TALENTFILOSOFIE

Een bedrijf kan niet blijven groeien zonder de gestage ontwikkeling van zijn kerntalent.
Elk jaar kiest Huisong er actief voor om niet alleen in haar vaste kapitaal, maar ook in haar menselijk kapitaal te herinvesteren.

VIND GOEDE MENSEN. Huisong nodigt individuen met integriteit, oprechtheid, zelfmotivatie en toewijding uit om zich bij ons team aan te sluiten en hun carrière op te bouwen bij een stabiel groeiend bedrijf.

INVESTEER IN MENSELIJK KAPITAAL. Huisong waardeert haar talenten en pleit voor kansen in de loopbaanontwikkeling van elke werknemer, waarbij diversiteit en uiteenlopende meningen worden gerespecteerd en iedereen een podium wordt geboden om te gedijen in de open, vriendelijke en collaboratieve werkomgeving.

LAAT PROFESSIONALS HUN BESTE WERK DOEN. Huisong wijst professionals toe aan banen waarvoor gespecialiseerde kennis en training nodig zijn, zodat elk individu zijn/haar volledige sterke punten kan benutten en zijn/haar volledige potentieel en waarde voor het bedrijf kan realiseren.

BELONING GEBASEERD OP PRESTATIES. Huisong beloont iedereen in verhouding tot zijn of haar prestatieniveau en bijdrage aan het team en bedrijf. Hoe meer iemand in zijn werk presteert, hoe meer hij of zij daarvoor wordt beloond.