Fikirana manokana
maharitra
-
MANOME toeram-piasana tena tsara
-
Ahena ny fiantraikantsika amin'ny tontolo iainana
-
MANORENANA fifandraisana mandresy lahatra
-
MIJORO amin'ny etika sy ny soatoavinay
-
MANOME
MANOME toeram-piasana tena tsara
-
- Mafana ny onboarding ary nanohy ny fiofanana amin'ny asa
- Ny rafitra sy ny fitantanana ny fiarovana sy ny fahasalaman'ny mpiasa feno
- Fanadihadiana momba ny fahafaham-pon'ny mpiasa isan-taona sy fantsona fanehoan-kevitra mahomby amin'ny ekipan'ny fitantanana
- Rafitra karama sy tombontsoa ara-drariny mifanaraka amin'ny fitsipiky ny fitovian-karama amin'ny asa mitovy, ary ny fitovian'ny lahy sy ny vavy
-
-
MAMPIHENA
Ahena ny fiantraikantsika amin'ny tontolo iainana
- Ny tanjona, ny fanaraha-maso ary ny fampidinana ny dian'ny karbaona an'ny orinasa amin'ny alàlan'ny fampihenana ny fanjifana angovo amin'ny ankapobeny ary ny fifindrana mankany amin'ny fampiasana angovo azo havaozina.
- Fanaraha-maso ny fivoahan'ny rano maloto sy ny fampihenana ny tabataba araka ny lalàna eo an-toerana
- Programa maitso ho an'ny fividianana, famonosana ary fanodinana
-
Manaova
MANORENANA fifandraisana mandresy lahatra
- Fiaraha-miasa maharitra amin'ny mpamatsy izay manao sonia ny fanoloran-tena ho fiarovana ny rojo famatsiana
- Torolàlana famerenana hentitra momba ny kalitaon'ny mpamatsy
- Fandaharam-potoana tsy tapaka momba ny kalitao eny an-toerana sy ny fanamarinana EHS amin'ireo mpamatsy lehibe
-
IJOROANTSIKA
MIJORO amin'ny etika sy ny soatoavinay
- Ny fividianana sy ny tolo-bidy mangarahara sy ara-drariny
- Manao tsy tapaka ny etika fandraharahana sy ny fiofanana momba ny fanarahan-dalàna ho an'ny mpiasa sy ny fitantanana
- Mpikambana ao amin'ny United Nations Compact Organisation nanomboka tamin'ny 202
- Tatitra isan-taona GRI
